ΕΣΥ και ανθρώπινο δυναμικό

Ο ελληνικός λαός γνωρίζει πολύ καλά το μεγάλο έργο του ΠΑΣΟΚ και του Ανδρέα Παπανδρέου, που δημιούργησε από το μηδέν ένα αξιόπιστο δημόσιο Σύστημα Υγείας με νέους θεσμούς, υποδομές σ’ όλη τη χώρα και ανθρώπινο δυναμικό με θέληση και πίστη.
Η πεντάχρονη όμως πολιτική της αποδόμησης του κοινωνικού κράτους, είχε ως μεγάλο θύμα τη Δημόσια Υγεία. Η Ν.Δ. αντί να στρέψει το ενδιαφέρον στα προβλήματα του ΕΣΥ, στοχεύοντας στην ενίσχυση και την αναβάθμισή του, το οδήγησε συνειδητά στη χρεοκοπία. Δεν είχε τη βούληση να στηρίξει το Δημόσιο Σύστημα Υγείας, γι’ αυτό δεν εφάρμοσε κανένα σχέδιο. Οι υποσχέσεις για τάξη και εξυγίανση έγιναν απορύθμιση, υποβάθμιση  και απαξίωση.
Τα Νοσοκομεία και τα Κέντρα Υγείας έχουν μεγάλες ελλείψεις σε προσωπικό, τεχνολογικό εξοπλισμό και υλικά. Λειτουργούν ακόμη, λόγω της φιλότιμης προσπάθειας των γιατρών και των εργαζομένων.
Οι λίστες για χειρουργεία και εξετάσεις έχουν ξεπεράσει κάθε όριο. Ακόμη και 1 χρόνο χρειάζεται για εξετάσεις από ορισμένες ειδικότητες. Στο Ηράκλειο, επτά (7) μήνες για εξέταση θυρεοειδούς, όπως φαίνεται από χθεσινή δημοσιογραφική έρευνα στη Νέα Κρήτη.
Χάνονται ανθρώπινες ζωές λόγω έλλειψης εντατικής, ενώ 150 κλίνες ΜΕΘ παραμένουν κλειστές.
Αναλώσιμα υλικά δεν υπάρχουν. Οι ασθενείς και οι εργαζόμενοι αγοράζουν οι ίδιοι γάζες και γάντια.
Αλίμονο σ’ αυτόν που θα ασθενήσει. Ο Γολγοθάς του δυσπρόσιτου πλέον Συστήματος Υγείας είναι περισσότερο επιβαρυντικός από την ίδια την ασθένειά του.
Τα χρέη των νοσοκομείων έφτασαν τα 5 δις. Η σπατάλη στα φάρμακα έχει υπερδιπλασιαστεί. Ο εργαζόμενος και ο συνταξιούχος του δημοσίου πληρώνει πλέον τα φάρμακά του. Η κάθε οικογένεια επιβαρύνεται δραματικά με ιδιωτικές δαπάνες για την υγεία.
Η ψυχιατρική μεταρρύθμιση εγκαταλείφθηκε. 5 και 7 μήνες απλήρωτο το προσωπικό. Τα ίδια και με τα Κέντρα Πρόληψης και Υποκατάστασης του ΟΚΑΝΑ που υπολειτουργούν, από έλλειψη πόρων.
Χρειάστηκε να γίνουν δεκάδες μέρες απεργιακών κινητοποιήσεων των γιατρών και εργαζομένων στα Νοσοκομεία και στα Κέντρα Υγείας και μια επίμονη προσπάθεια της αντιπολίτευσης προκειμένου να έρθει για συζήτηση, με τουλάχιστον τέσσερα (4) χρόνια καθυστέρηση, το σημαντικό θέμα των συνθηκών εργασίας των γιατρών του Εθνικού Συστήματος Υγείας.
Στα 4 χρόνια της αδιαφορίας η επικοινωνία ήταν η κυρίαρχη ασχολία των Υπουργών Υγείας. Με τροπολογίες της τελευταίας στιγμής έδιναν συνεχώς παρατάσεις στην εφαρμογή της Ευρωπαϊκής Οδηγίας, που βάζει ανώτερο πλαφόν στις εφημερίες.
Δεσμεύτηκαν και το 2004 και το 2007 για προσλήψεις και μισθολογική αναβάθμιση, αλλά συνεχίζεται η ανακολουθία. Ακούσαμε για προσλήψεις 9.500, 4.500, 2000 γιατρών-νοσηλευτών, αλλά προσλήψεις δεν είδαμε. Ούτε τώρα δε λύνεται το θέμα. Νομοθετείται η κομματική διαχείριση των προσλήψεων, αλλά πάλι παραπέμπεται για το επόμενο έτος.
Με τις αντιφατικές ενέργειες του Υπουργείου έχει δημιουργηθεί κλίμα ανασφάλειας, αλλά και αναξιοπιστίας. Άλλα συνυπόγραψε ο Υπουργός με τους εκπροσώπους των γιατρών, άλλα κατατέθηκαν στην Επιτροπή, άλλα λέει στα κανάλια και άλλα έφερε στην ολομέλεια της Βουλής. Η προχειρότητα αυτή και η ανακολουθία είναι ο καθρέπτης της δραστηριότητας της Κυβέρνησης.
Εμείς ζητάμε να έλθει έστω και τώρα η συμφωνία όπως είχε συνυπογραφεί, προκειμένου να ψηφιστεί.
Το πάγιο αίτημα των γιατρών για τη θεσμοθέτηση του πολύδιευθυντικού συστήματος, μπορεί να δώσει λύσεις, στο στραγγαλισμό της επιστημονικής και μισθολογικής εξέλιξης των γιατρών που αγωνίζονται μέσα στο δημόσιο σύστημα υγείας.
Το ΠΑΣΟΚ είναι σε κάθε περίπτωση υπέρ της αποδέσμευσης βαθμολογικού και μισθολογικού που επιτυγχάνεται και με μια καθαρή εφαρμογή του πολύδιευθυντικού συστήματος.
Προσωπικά, θεωρώ ότι δεν είναι και τόσο αξιόπιστο, ο ιδιώτης-γιατρός, που θα εκλεγεί έστω μια μέρα στο Κοινοβούλιο, να δικαιούται να διορίζεται στο ΕΣΥ και να καταλαμβάνει θέση Διευθυντή και να το αρνούνται κάποιοι στους ανθρώπους που εργάζονται και ιδρώνουν μέσα στο ΕΣΥ και διαθέτουν όλα τα προσόντα για τη θέση αυτή.
Πρέπει να κατανοήσουμε ότι το ανθρώπινο δυναμικό είναι σημαντικός παράγοντας για ένα αποτελεσματικό δημόσιο Σύστημα Υγείας. Πρέπει να επενδύσουμε στο ανθρώπινο δυναμικό και ασφαλώς στην τεχνολογία και την καινοτομία. Να εμπιστευθούμε και να ενισχύσουμε γιατρούς, νοσηλευτές, διοικητικό, τεχνικό και βοηθητικό προσωπικό.
Μόνο έτσι θα γίνει πράξη αυτό που δικαιούται ο πολίτης και το ΠΑΣΟΚ έχει θέσει ως προτεραιότητα. Απρόσκοπτη πρόσβαση όλων των πολιτών σε δωρεάν ποιοτικές υπηρεσίες Υγείας.